La entidad financiera Davivienda anunció el nombramiento de Ángela Marcela Ramírez Olaya como la nueva directora ejecutiva (CEO) de DaviPlata. Con esta designación, la organización busca profundizar la transformación de su plataforma digital hacia un modelo de neobanca integral, enfocado en atender a una base de 19,5 millones de clientes en Colombia. El cambio de liderazgo ocurre en un momento clave para el sector de las plataformas financieras, donde la competencia se centra en la simplicidad operativa y la integración de servicios no transaccionales para captar a las poblaciones más jóvenes.
Ángela Ramírez cuenta con una trayectoria de más de 28 años dentro del grupo Davivienda, donde ha liderado áreas críticas para la infraestructura financiera moderna. Su experiencia abarca el desarrollo de productos de Cash Management, banca empresarial y, fundamentalmente, la implementación de estrategias de open banking y ecosistemas digitales.
Bajo su gestión, se espera que la plataforma fortalezca su oferta financiera mediante la articulación de ecosistemas que permitan escalar el impacto en el bienestar financiero de las personas usuarias.
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¿Cómo se proyecta la evolución hacia una neobanca digital?
La estrategia bajo esta nueva dirección se centrará en consolidar a DaviPlata no solo como una billetera digital, sino como una neobanca que se integre de forma natural al entorno digital cotidiano. Los ejes principales de esta evolución incluyen:
- Enfoque en usuarios digitales: Creación de experiencias que agrupen pagos móviles, tarjetas digitales y transferencias inmediatas en un solo clic.
- Conexión con el segmento joven: Desarrollo de servicios de entretenimiento y control financiero diseñados para el comportamiento de las nuevas generaciones.
- Alianzas estratégicas: Generación de vínculos con aliados clave para ampliar la propuesta de valor más allá de las transacciones básicas.
La visión de la nueva CEO se fundamenta en la construcción de equipos alineados a un propósito claro y en la habilidad de escucha para potenciar el talento interno. “Los grandes resultados nacen de equipos alineados a un propósito claro”, señaló Ramírez Olaya, quien es reconocida por un liderazgo que pone a la persona en el centro de la operación.
¿Qué impacto ha tenido la plataforma en la inclusión financiera?
DaviPlata inició sus operaciones en 2011 con el objetivo de transformar los indicadores de inclusión financiera en el país, siendo el primer producto en ofrecer costo cero a la población usuaria. En la actualidad, la plataforma se ha consolidado como una herramienta fundamental para la gestión de las finanzas cotidianas no solo de personas naturales, sino también de comerciantes y emprendimientos.
La evolución que ahora liderará Ramírez Olaya pretende competir con referentes globales de la industria fintech, manteniendo la premisa de ofrecer servicios simples y confiables. Con 19,5 millones de clientes, el reto de la nueva dirección será mantener el liderazgo innovador en un mercado cada vez más digitalizado y exigente.
